Till bloggen

Arbetsplats

Alkoholtester på arbetsplatser – allmänna utgångspunkter

16 september 2025

Bakgrund

Alkoholtester på arbetsplatser regleras av lagar, kollektivavtal och interna policys. Den här artikeln är en allmän översikt och ersätter inte juridisk rådgivning.

Reglering

Tester förutsätter normalt en tydlig policy, samtycke och ett tydligt syfte. För juridisk rådgivning hänvisas till arbetsrättslig expertis.

Rutiner

Rutiner beskriver vem som utför tester, hur de dokumenteras och hur information hanteras.

Hur Albus Lite kan användas i sammanhanget

Albus Lite tillhandahåller strukturerad visning av mätdata och säker delning av information mellan användare och relevanta aktörer. Programvaran utför ingen mätning, ingen analys och ger inga rekommendationer.

Eventuella organisatoriska eller arbetsrelaterade beslut ligger utanför systemet och fattas av ansvarig profession eller funktion utifrån gällande regelverk och rutiner. Albus är inte ett verktyg för disciplinära åtgärder, juridiska bevis eller automatiserade beslut.

Regulatorisk information

Albus Lite är ett medicintekniskt mjukvarusystem klassificerat som MDR Class I MDSW enligt EU 2017/745. Systemet tillhandahåller endast passiv visning och säker delning av data från externa källor. Programvaran utför inte analys, tolkning, diagnostik eller automatiserat beslutsstöd. Alla bedömningar görs av användaren eller relevant profession.

Relaterade artiklar